Canary Call
Thèmes abordés : Les gens qui font la transition écologique et solidaire des entreprises
🎙️ Auteur: Perrine Grua
Date de lancement: 11 juin 2020
Fréquence de publication: Hebdomadaire
Nous nous sommes déjà toutes et tous déjà retrouvé•e à un carrefour dans notre carrière ou dans la vie de notre entreprise, animé•es par le besoin d’aligner notre parcours avec nos aspirations profondes et faire bouger les choses au sein de notre organisation.
Mais quel est le rapport avec les canaris ?
Autrefois, les canaris étaient utilisés pour détecter et prévenir des dangers invisibles dans les mines. Ils percevaient des signaux que les mineurs n’arrivaient pas à voir.
Parce que oui, il est possible de reprendre la main sur son parcours professionnel, ou sur l’évolution de son organisation, mais cela demande du temps et nécessite souvent d’être bien accompagné.
Bienvenue sur le podcast de Canary Call.
Je suis Perrine Grua. Mon parcours est guidé par une quête de liberté et d’engagement pour l’intérêt général, avec la conviction que les entreprises jouent un rôle essentiel dans la construction d’une économie plus humaine et durable. À la direction de Canary Call, cabinet de recrutement et de coaching, je m’efforce de contribuer à cet objectif. Dans ce podcast, je reçois des invité·e·s qui partagent leurs expériences de transition professionnelle, de prise de poste, de création d’entreprise ou de réorientation stratégique.
Ensemble, nous vous aidons à repérer les signaux pour ajuster votre trajectoire vers des pratiques en phase avec les enjeux environnementaux, sociaux et technologiques.
Et à votre tour, prenez part à cet élan, votre élan…
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Comment une génération hyper-connectée peut-elle aider les entreprises à repenser leur rapport au digital, sans injonction ni discours hors-sol ? Dans cet épisode de Canary Call, enregistré à l’occasion de la 7ᵉ édition du hackathon #ForANewBusinessSoul (MBA Digital Marketing & Business & RSE EFAP, Off February & Canary Call), Perrine Grua reçoit Léa Appelghem, Merry Guan et Élodie Turpinat, membres des équipes lauréates.
Pendant trois jours, les étudiants ont imaginé des solutions concrètes pour accompagner le déploiement du mouvement OFF, lancé par Diego Hidalgo, avec un double enjeu : assurer sa viabilité et élargir son adoption, notamment en entreprise.
À travers leurs parcours, elles donnent à voir une génération souvent décrite comme hyper-connectée, mais pourtant lucide sur ses usages. Entre surcharge informationnelle, dispersion de l’attention, difficulté à déconnecter… Les invitées témoignent d’une véritable prise de conscience de leurs impacts sur la santé mentale et les relations.
Leur réflexion fait émerger des attentes claires dans le monde du travail ; des entreprises capables de concilier innovation et responsabilité, de questionner l’usage des technologies et de traduire concrètement leurs discours sur la déconnexion.
L’épisode revient aussi sur leurs propositions :
- un modèle économique pour structurer OFF February sans en dénaturer l’esprit
- une stratégie de communication orientée entreprises, basée sur la gamification et la visualisation du temps regagné.
Un échange qui met en lumière une approche collective, exigeante et tournée vers des solutions activables, et qui résonnera particulièrement chez les dirigeants confrontés aux défis de l’hyperconnexion.
Time codes :
1’45 : Introduction
3’10 : Présentation du hackathon 2026
4’10 : Présentation des invitées
10’45 : Une génération lucide
14’00 : Choisir, c’est renoncer
24’10 : Attentes vis-à-vis des entreprises
35’00 : Le management nouvelle génération
37’00 : Quel est votre Canary Call ?
Liens de l’épisode :
Le compte LinkedIn des invitées :
👉 En savoir plus sur Canary Call
Créé et animé par Perrine Grua, le cabinet Canary Call accompagne dirigeant·e·s et organisations leurs dans leurs moments clés de transition, ces périodes de défis qui ouvrent de nouvelles opportunités : recrutement, onboarding, coaching et transformations.
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Canary Call est le podcast dédié aux gens qui font la transition écologique et solidaire des entreprises
Je suis Perrine Grua et mon objectif est de convaincre de miser sur ces canaris qui sonnent l’alerte et agissent juste à temps. Animée par la curiosité de mieux les comprendre, pour mieux participer à déployer leur impact, j'ai décidé d'aller à leur rencontre. Dans ce podcast, vous allez faire la connaissance de ces femmes et de ces hommes qui font bouger les lignes au service d’une économie durable et inclusive : des engagé(es) issu(e)s de grands groupes, de startups, de l’entrepreneuriat social et solidaire, de l’art ; des professionnels des ressources humaines ou des managers qui identifient, valorisent, accompagnent ces profils ; des étudiants... Leur engagement est contagieux ! En les écoutant, les portes des possibles s’ouvrent et l’envie d’agir nous gagne.
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