Lundi au Soleil
Thématique générale : Société
Thématiques abordées : Futur of Work, télétravail, coliving, nomadisme, full-remote, émotions…
Format : Audio
Fréquence de parution : Hebdomadaire
Date de lancement : 27/05/2022
Créateur et animateur : Timothée Le Vert
Description : Après la pluie, le beau temps. Et si ce dicton s’appliquait au monde du travail ?
Lundi au soleil, ce n’est pas un bulletin météo. C’est le podcast qui porte haut et fort la voix de celles et ceux qui pensent le travail autrement.
Organisation libérée, fin du salariat, coliving… Nous interrogeons les femmes et les hommes, dirigeants, managers et penseurs, qui prennent le risque de réinventer le travail ; celles et ceux qui tentent d’imaginer le Future of Work.
Rassembler ou ressembler ? Vertical ou horizontal ? Utopiste ou réaliste ? Nous posons des questions -sans donner de leçons- à nos invités qui viennent de tous horizons. Ils sont bienveillants et ouverts à l’introspection.
Lundi au soleil, c’est une chose qu’on aura.
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Lundi au Soleil
Après la pluie, le beau temps. Et si ce dicton s’appliquait au monde du travail ?
Lundi au soleil, ce n’est pas un bulletin météo. C’est le podcast qui porte haut et fort la voix de celles et ceux qui pensent le travail autrement.
Organisation libérée, fin du salariat, coliving… Nous interrogeons les femmes et les hommes, dirigeants, managers et penseurs, qui prennent le risque de réinventer le travail ; celles et ceux qui tentent d’imaginer le Future of Work.
Rassembler ou ressembler ? Vertical ou horizontal ? Utopiste ou réaliste ? Nous posons des questions -sans donner de leçons- à nos invités qui viennent de tous horizons. Ils sont bienveillants et ouverts à l’introspection.
Lundi au soleil, c’est une chose qu’on aura.
Producteur : CosaVostra.
Animateur : Timothée Le Vert.
#22 – Redistribution et inclusivité pour une organisation fonctionnelle et épanouie, avec Jonathan Salmona
Pour qu’une organisation fonctionne, il est nécessaire d’apaiser le dialogue social. Il existe plusieurs manières dont la politique de la transparence, en termes de projets, mais surtout de rémunération – à commencer par les patrons !
Pour notre invité, cela peut passer par la redistribution, sous différentes formes : salaire, bonus financier, temps libre pro et perso, mais aussi mise en place d’une caisse communautaire qui fonctionnerait comme la sécurité sociale.
L’invité :Jonathan Salmona est le cofondateur de Shodo, une ENS basée sur un modèle transparent pour ses clients et ses membres. Tout juste rentré de vacances à Madagascar, il explique sans langue de bois que, pour lui, le travail est du temps contraint. Il œuvre donc au quotidien pour le rendre utile et agréable.
Les références citées dans l’épisode :
Article
#“Inflation : quand un restaurant à Narbone met la paie dans le plat” de Damien Dole
Podcast
# Les Patrons Sympas, Les Pieds sur Terre et France Culture
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Lundi au soleil est un podcast du labelOrso Media produit parCosaVostra.
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